Comprendre et intégrer l'IA : enjeux et opportunités pour les entreprises
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Publiée le 18.11.2020

Intelligence Artificielle et égalité des sexes – Rapport de l’Unesco

L’Unesco publie un rapport sur l’Intelligence Artificielle et l’égalité des sexes.

Publiée le 18.11.2020
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Intelligence artificielle et égalité des sexes

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Intelligence Artificielle et égalité des sexes – Rapport de l’Unesco

L’Unesco publie un rapport sur l’Intelligence Artificielle et l’égalité des sexes.
Il démontre que les « biais de genre », trouvés dans les ensembles de données de formation à l’IA, les algorithmes et les dispositifs, peuvent propager et renforcer les stéréotypes nuisibles.Selon le rapport, il est bien sûr important de reconnaître que le potentiel de l’IA est d’apporter des changements positifs. Par exemple, bien qu’un logiciel de recrutement fondé sur l’IA ait été jugé discriminatoire, les décodeurs de genre de l’IA peuvent aider les employeurs à utiliser un langage sensible pour rédiger des offres d’emploi plus inclusives.

Il ne s’agit pas d’une exploration exhaustive de l’écosystème de l’IA, mais plutôt d’un point de départ pour les débats et l’action, en mettant l’accent sur le secteur privé.